Formation Sharepoint
Formations Sharepoint éligibles à prise en charge OPCO, CPF (sous conditions), France Travail, Région et autres financements publics. Accessible aux entreprises comme aux particuliers, et peut être intégralement financée. Majoritairement utilisées en format intra-entreprise sur mesure pour salariés et travailleurs non-salariés.
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Nos formations conçues pour vous
Gérer ses premiers espaces de travail collaboratif
Niveau 1 Débutant
Gérez vos premiers espaces de travail collaboratif : une mise en route tout en douceur.
Créer une bibliothèque d'informations simple
Niveau 1 Débutant
Créez une bibliothèque d'informations simple, pour bien démarrer, pas à pas.
Optimiser la recherche documentaire avec la recherche intelligente
Niveau 4 Spécifique
Optimisez la recherche documentaire avec la recherche intelligente : adoptez les pratiques Sharepoint les plus actuelles.
Sécuriser les données sensibles dans le cloud
Niveau 4 Spécifique
Combiner Sharepoint avec Planner pour la gestion de projet
Niveau 4 Spécifique
Combiner Sharepoint avec Power BI
Niveau 4 Spécifique
Sharepoint dans le conseil
Niveau 4 Spécifique
Sharepoint dans la banque
Niveau 4 Spécifique
Sharepoint pour commercial
Niveau 4 Spécifique
Sharepoint pour responsable qualité
Niveau 4 Spécifique
Votre produit sélectionné
Gérer ses premiers espaces de travail collaboratif
Réf : Formation Sharepoint-v2026-formation-sharepoint
Niveau 1 Débutant
Gérez vos premiers espaces de travail collaboratif : une mise en route tout en douceur.
En bref
🎯Résultat :
👤Idéal pour :
✅Ce que vous saurez faire :
- – Créer un site SharePoint
- – structurer les bibliothèques et listes
- – gérer les permissions
- – configurer les flux de travail simples
- – animer l'adoption et sécuriser les données sensibles.
⭐Ils l'ont fait :
Total de 506 personnes formées en 2025 tous sujets confondus + 286 personnes confiées par un autre organisme de formation.
⏳Durée :
SharePoint n'est plus une usine à gaz, c'est devenu mon outil quotidien.
Programme
Comprendre l'écosystème SharePoint et ses bénéfices
- Distinguer SharePoint des autres outils collaboratifs
- Mesurer le retour sur investissement d'une plateforme unifiée
- Identifier les cas d'usage pertinents pour son métier
- Appréhender la gouvernance et les bonnes pratiques
Ateliers
Du chaos des emails au partage organisé : créer son premier site SharePoint et structurer ses bibliothèques de documents par projet et par phase
Les participants créent un site SharePoint vierge et le structurent immédiatement selon un cas réel : un projet avec plusieurs phases, chacune contenant des documents de nature différente. Ils créent des bibliothèques thématiques, définissent des colonnes de métadonnées pour classer automatiquement, et configurent des vues pour que chacun voie rapidement ce qui le concerne. L'atelier insiste sur l'ergonomie : un site mal structuré sera abandonné. Ils testent l'expérience utilisateur et corrigent les mauvaises pratiques. À la fin, chacun repartir avec un modèle de site clé en main, directement transposable à son contexte, et la certitude que l'organisation paie immédiatement en gain de temps.
Qui voit quoi et qui peut faire quoi : maîtriser les permissions pour sécuriser les données sensibles et responsabiliser les contributeurs
Les participants apprennent à gérer les permissions à plusieurs niveaux : au niveau du site, des bibliothèques et des dossiers. Ils créent des groupes SharePoint pour simplifier la gestion et testent les droits depuis le point de vue d'un utilisateur lambda. L'atelier couvre les cas concrets : restreindre l'accès à un dossier RH, donner à un stagiaire un accès limité, retirer les droits à un ancien membre sans casser les partages existants. Ils comprennent la différence entre lecteur, contributeur et propriétaire, et savent quand créer une permission personnalisée. L'intérêt est double : protéger les données sensibles et clarifier les responsabilités. Chacun repartir en confiance, sachant que son espace est sécurisé et que les utilisateurs ne peuvent accéder que ce qu'ils doivent voir.
L'automatisation qui libère du temps : configurer des flux de travail simples pour valider, notifier et archiver sans intervention manuelle
À partir d'une liste de demandes ou d'une bibliothèque de documents, les participants configurent un premier flux Power Automate : une demande créée déclenche une notification, un document marqué comme approuvé change de dossier automatiquement, une date limite passée envoie un rappel. Ils découvrent que l'automatisation n'est pas réservée aux experts : quelques clics suffisent pour éliminer les tâches répétitives. L'atelier couvre les pièges courants et montre comment tester un flux avant de le déployer. L'intérêt est immédiat : moins de clics manuels, moins d'oublis, plus de traçabilité. Chacun repartir avec au moins un flux en production et la certitude que l'automatisation est à sa portée.
« Avant cette formation, SharePoint me faisait peur : j'imaginais une plateforme complexe réservée aux informaticiens. Or, en trois jours, j'ai créé un espace de travail pour mon équipe projet, structuré les documents par phase, mis en place des permissions claires et lancé un flux d'approbation simple. Mes collègues ont immédiatement adopté l'outil car tout était logique et accessible. Aujourd'hui, nous ne cherchons plus les fichiers dans les emails, nous gagnons du temps en réunion et la traçabilité est garantie. Le formateur a démystifié l'outil en montrant que 80 % des besoins se règlent avec des fonctionnalités simples et intuitives. »
Ils financent cette formation
Informations techniques
Formateur : Le formateur sélectionné dispose de compétences accrues sur Sharepoint.
Validation : Les apprenants seront soumis à un Quiz afin de valider leurs acquis en Sharepoint.
Certification de la formation : L’accès à la certification se fait sur Demande.
Outils / Moyens techniques : Un ordinateur portable sera mis à disposition de chaque apprenant pour les sessions en inter-entreprise.
Méthodes pédagogiques : Méthode expositive, transmissive ou magistrale; Méthode démonstrative; Méthode interrogative ou maïeutique; Méthode active ou dite « de découverte »; Méthode expérientielle.
Support : Un support de cours Sharepoint au format PDF sera remis à chaque participant à la fin de sa formation.
Encadrement : Le consultant s’assurera des pré-requis de chaque participant au démarrage de la formation. Il s'efforcera de prendre en compte les attentes de chaque participant. Il prendra soin de valider la montée en compétence progressive de chaque apprenant.
Accessibilité : la formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Contactez notre référent [email protected] pour tout besoin d'aménagement à ce sujet. Lors de votre demande de devis vous pourrez préciser le handicap du participant.
Délai et modalités d’accès : Un délai préalable d’un minimum de 7 jours est recommandé pour s’inscrire à ces formations. Toute inscription doit au préalable faire l'objet d'un devis et d'un audit avec le formateur.
Objectifs pédagogiques : Comprendre l'écosystème SharePoint et ses bénéfices • Créer et configurer son premier site SharePoint • Structurer les bibliothèques et les listes • Gérer les permissions et sécuriser l'accès • Animer l'adoption et impliquer les utilisateurs • Automatiser les tâches répétitives avec les flux • Intégrer SharePoint dans son écosystème
Prérequis : Niveau 1 (aucun)
Sujets complémentaires : Autonomy Teamsite Server, Lotus Notes Server, Sharepoint, Sharepoint Server, Bureautique.
Tarif : À partir de 1193 € HT/jour
Financez votre formation Sharepoint
Nos formations Sharepoint ouvrent droit à plusieurs aides : l'État cofinance l'effort de formation des entreprises et des congés dédiés existent pour les salariés. Selon votre profil, tout ou partie du coût peut être pris en charge. Notre équipe vous accompagne dans les démarches auprès de l'INFPC.
- Cofinancement de l'État (INFPC) — 15 % de l'investissement formation de l'entreprise.
- Congé individuel de formation — jusqu'à 80 jours sur la carrière, rémunéré.
- ADEM — formations pour les demandeurs d'emploi inscrits.
- Plan de formation en entreprise.
Une formule rapide pour une formation 100% adaptée à votre besoin !
Une formule rapide pour une formation parfaitement en accord avec votre besoin
Dans l'objectif de concevoir et proposer une solution de formation adaptée, nous avons dans un premier temps pris soin d'interroger nos clients sur leurs besoins de formation, puis avec le temps, nous avons mis en place des solutions autonomes nous permettant de capter les demandes de formation en croissance. Nous identifions pour tous nos thèmes de formation quatre variables vous permettant d' obtenir la formation Sharepoint : Le niveau de formation, le secteur ou la version de formation, la spécificité technique d'une formation et enfin le métier auquel est destiné cette formation.
Grâce à ce dispositif vous pouvez alors composer parmi une offre de formation à la fois large, agile et sur mesure pour s'apposer parfaitement à votre contexte de travail.
Un programme de formation intelligent à personnaliser selon vos souhaits
Puis sur la base de notre moteur d'intelligence artificielle et notre réseau de formateurs, nous avons mis en place une solution de génération de programme de formation vous permettant de réaliser une sélection immédiate des connaissances désirées.
La génération automatique de programme est imparfaite et nécessite un agencement pédagogique. Le programme généré est structuré sur la base de compétences clés et de sous-compétences rattachées. Vous avez la liberté avec votre formateur de décider celles qu'il est nécessaire de enlever ou pourquoi pas ajouter sur ce programme de formation.
Grâce à ce dispositif vous pouvez donc rapidement échanger sur la base d'un programme clé en main avec le formateur.
Un centre de formation virtuel ou réel
Ensuite, choisissez votre salle de formation pouvant être soit réel, soit numérique. Gardez en tête qu'une formation virtuelle vous permet d'économiser en frais de déplacement mais également en temps de trajet jusqu'au lieu de formation. Par ailleurs cela diminue tout autant le prix de la formation puisque l'organisme de formation que nous sommes ne doit plus assumer la charge fonctionnelle de mise en place d'une salle dans ses frais structurels.
Quand bien même vous souhaiteriez vivre une formation en local, il faut savoir que nous disposons de bureaux dans de nombreuses lieux en France, prêts pour vous accueillir quelques soit les conditions de formation.
Une formation à la date qui vous convient
Nos parcours de formation sont modulaires. Cela implique que chaque heure, demie-journée ou journée de formation peut se combiner avec le parcours d'autres formations. Ainsi, une personne en formation inter-entreprise (formation partagée avec d'autres apprenants) peut être invitée à partager différentes formations avec d'autres apprenants. Définissez vos disponibilités et nous trouverons les modules qui vous conviennent.
Formation Sharepoint, DNS | 16/07/2026 | 2 Jours | 4. Spécifique | A distance | |
Formation Sharepoint, SQL | 13/08/2026 | 2 Jours | 4. Spécifique | A distance | |
Formation Sharepoint, Niveau 4. Spécifique, Expert | 27/08/2026 | 2 Jours | 4. Spécifique | Bertrange | |
Formation Sharepoint, Niveau 1. Initiation, débutant, les bases | 21/07/2026 | 4 Jours | 1. Débutant | Esch-sur-Alzette | |
Formation Sharepoint, NoSQL | 09/07/2026 | 2 Jours | 4. Spécifique | Beetebuerg | |
Formation Sharepoint, Niveau 3. Perfectionnement, avancé | 27/07/2026 | 1 Jour | 3. Avancé | Luxembourg | |
Formation Sharepoint, Niveau 2.1 Intermédiaire, faux débutant | 27/08/2026 | 2 Jours | 2.1 Intermédiaire | Bertrange | |
Formation Sharepoint, Niveau 2.2 Migration, changement d'environnement | 27/07/2026 | 5 Jours | 2.2 Migration | Esch-sur-Alzette | |
Formation Sharepoint, Adressage IP | 10/08/2026 | 3 Jours | 4. Spécifique | Luxembourg | |
Formation Sharepoint, Indexation | 14/08/2026 | 1 Jour | 4. Spécifique | Differdange |
